Ходатайство на воспитателя доу для награждения почетной грамотой

Содержание
  1. Ходатайство на награждение воспитателя
  2. Хододайство на почетную грамоту воспитателя доу
  3. Ходатайство на награждение почетной грамотой
  4. Ходатайство на награждение почетной грамотой воспитателя доу
  5. Наградной лист
  6. Примерный образец написания характеристики-представления на воспитателя
  7. Ходатайство на воспитателя на награждение почетной грамотой
  8. Ходатайство на воспитателя доу для награждения
  9. Образец Ходатайство На Воспитателя Доу Для Награждения
  10. Награждение сотрудников
  11. Ходатайство о награждении почетной грамотой
  12. Образец характеристики для награждения почетной грамотой министерства
  13. Образец представления ходатайство на награждение почетной грамотой завхоза доу
  14. Образец ходатайства о награждении почетной грамотой воспитателя доу
  15. Ходатайство в профсоюз на награждение воспитателя детского сада образец
  16. Ходатайство о награждении грамотой младшего воспитателя
  17. Ходатайство о награждении почетной грамотой образец
  18. Характеристика педагога ДОУ на награждение Почетной грамотой Министерства образования и науки РФ
  19. Учительская Копилка
  20. Представления на воспитателя для почетной грамоты
  21. МКДОУ «Михайловский детский сад №4»
  22. advocatus54.ru
  23. Хододайство на почетную грамоту воспитателя доу | Правокон
  24. Характеристика воспитателя на награждение
  25. Ходатайство на воспитателя доу для награждения почетной грамотой
  26. Ходатайство о награждении почетной грамотой (образец)
  27. Примерный план составления характеристики на воспитателя детского сада
  28. Образец ходатайства о награждении почетной грамотой министерства образования
  29. Ходатайство о награждении почетной грамотой в 2021 году – образец, учителя, как написать, администрации – Все пособия
  30. Представление к награждению почётной грамотой
  31. Оформление ходатайства на работника
  32. Вы здесь
  33. Ходатайство о награждении

Ходатайство на награждение воспитателя

Ходатайство на воспитателя доу для награждения почетной грамотой

Её опыт работы «Роль дидактических игр в обучении детей дошкольного возраста математике» был обобщен в 2012 году по модульной технологии и представлен в виде презентации на педагогическом совете 14.12.

12012г (протокол №3) (ФИО) приняла участие в работе городского семинара для старших воспитателей «Методическое сопровождение профессиональной деятельности молодого специалиста».

(ИО) является членом творческой группы «Наставник» и «Педагогической гостиной».

Педагог строит отношения с коллегами на принципах взаимоуважения, сопричастности и сотрудничества. Она пользуется заслуженным авторитетом среди родителей, сотрудников и администрации.

(ФИО) за высокий профессионализм, новаторство и педагогическое мастерство в воспитании детей дошкольного возраста в 2012 году была награждена Почётной грамотой администрации МБДОУ детского сада (название ДОУ) и в 2013 году — Почетной грамотой управления дошкольного

Хододайство на почетную грамоту воспитателя доу

Внимание Образец письма (ходатайства) о награждении должен содержать реквизиты организации, руководителя, на имя которого подаётся заявление, заявителя, а также сотрудника, который подлежит поощрению.

Важный момент — указание на причины необходимости поощрения такого лица, его достижения на работе и общая характеристика как положительного сотрудника.

Особой формы такого ходатайства нет, написать его можно в свободной форме, главное — указать всю необходимую информацию.

Начальник, который подаёт его вышестоящему руководству, должен обосновать, почему именно этот сотрудник должен быть поощрён и именно таким способом.

Учитываются разные факторы — стаж работы в организации, особые заслуги данного сотрудника, отсутствие взысканий и так далее.

По сути, ходатайство о награждении представляет собой просьбу о применении поощрительных мер на работника.

Ходатайство на награждение почетной грамотой

Поэтому в одно прошение вносится информация обо всех сотрудниках.

Далее на основании него от имени руководства организации издается приказ о награждении.

После этого ходатайство передается на хранение в архив. Обратите внимание! Если работника наградили почетной грамотой, этот факт необходимо отразить в личном деле и в трудовой книжке. Могут ли вручить юбилейную медаль за проведение мероприятий к юбилею Победы, .

Кому дают медаль за воспитание детей, читайте по ссылке: Действует определенная схема, как правильно составляется ходатайство. В верхней части листа (справа или слева) записывается информация о том, к кому обращаются, и кто обращается.

В коллективе ФИО педагога пользуется авторитетом, коллеги всегда обращаются к ней за профессиональным советом. ХХХХХХХХХ, воспитатель, которая отметила педагогическую компетентность ФИО педагога.

Она всегда в курсе педагогических новиков, которые, одной из первых, внедряет в воспитательно-образовательный процесс.

Делиться своим опытом с коллегами. Оказывает им профессиональную помощь при аттестации, при подготовке к конкурсам с мастерства.

Ходатайствовать о представлении ФИО педагога к награждению Почетной грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации. коллектива подготовительной группы МБДОУ «Детский сад №159» Уважаемая Елена Александровна, Мы, родители всех без исключения

Ходатайство на награждение почетной грамотой воспитателя доу

Они четко регламентируют, как, когда и кому следует вручать почетные грамоты.

После того, как сотрудник для награждения будет определен, нужно составить текст ходатайства. Следует отметить, что согласия профсоюзного комитета для такого рода процедуры не требуется – это является абсолютной прерогативой руководства.

Обычно данный документ пишет руководитель структурного подразделения или непосредственный начальник отличившегося сотрудника. Ходатайство составляется на имя руководителя компании, который и принимает окончательное решение о награждении.

Надо сказать, что чаще всего данная процедура имеет чисто формальный характер, поскольку награждение почетной грамотой, являясь, безусловно эффективным нематериальным стимулом, не требует каких-либо особых затрат со стороны организации (за исключением тех случаев, когда почетная грамота сопровождает вручение материальной премии). Ходатайство руководителю нужно подавать заранее.

Наградной лист

Какими государственными и ведомственными (отраслевыми) наградами награждена, даты награждения – не награждалась 10.

Стаж работы: общий – 14 лет, в отрасли – 14лет 11. Стаж работы в данном коллективе – 9 лет 12.

Характеристика с указанием конкретных заслуг представляемого к награде. Картавая Валентина Михайловна – педагог-профессионал, хорошо понимающий общие тенденции развития и преобразования воспитательно-образовательного процесса и своё место в нём. Одна из важнейших составляющих её профессионализма – компетентность во взаимодействии с детьми, родителями и коллегами.

За время работы Картавая Валентина Михайловна показала себя грамотным педагогом, способным организовать детский коллектив и создать благоприятный социально-психологический климат в нем.

Примерный образец написания характеристики-представления на воспитателя

(Имя, отчество) обладает грамотной, выразительной, образной речью.

Всегда доброжелательна, внимательна и тактична в общении с коллегами, родителями и детьми. С большим удовольствием участвует во всех развлекательных мероприятиях для детей, играя разные по характеру роли.

Очень артистична, эмоциональна, сама подбирает и изготавливает костюмы и атрибуты, необходимые для роли. (Имя, отчество) всегда участвует в районных, окружных и городских конкурсах в номинациях «Творчество педагогов и детей».

Неоднократно награждалась дипломами и благодарственными письмами: • (перечисление дипломов, грамот, благодарственных писем) (Имя, отчество) знает и соблюдает все формы нравственного поведения и применяет моральные нормы в общении с детьми и коллегами, соблюдает принципы профессиональной этики, толерантности, обладает педагогическим тактом.

В педагогической работе с детьми всегда использует индивидуальный подход, учитывая индивидуальные особенности воспитанников.

Ходатайство на воспитателя на награждение почетной грамотой

Углубленная работа по данной проблеме способствовала достижению следующих результатов: — у детей значительно вырос уровень творческого воображения; — расширился и обогатился словарный запас; — увеличился интерес к изо деятельности.

В дошкольном учреждении Ольга Александровна организует работу с детьми по программе «Школа 2100» (под научной редакцией А.А.Леонтьева), осуществляя при этом индивидуальный и дифференцированный подход в развитии и обучении детей. В 2002 году педагог участвовал в подготовке и проведении районного семинара – практикума

«Внедрение и апробация образовательной системы «Школа 2100»

(курс «Путешествие в прекрасное»).

Лоенко О.А. активно участвует в педагогической жизни сада. В 2006 году увлеченно работала в творческой группе по проблеме

«Влияние эмоционального состояния ребенка на развитие личности»

. Результатом этой деятельности стал методический материал по теме

«Развитие эмоций в совместной с педагогом деятельности»

.

Ходатайство на воспитателя доу для награждения

Они четко регламентируют, как, когда и кому следует вручать почетные грамоты.

После того, как сотрудник для награждения будет определен, нужно составить текст ходатайства. Если оно будет утверждено руководителем предприятия, на основании него издается соответствующий приказ.

Затем приобретается или разрабатывается бланк почетной грамоты, который должен выглядеть максимально солидно и достойно, и после внесения в него всех необходимых сведений, в торжественной обстановке грамота вручается сотруднику.

Следует отметить, что согласия профсоюзного комитета для такого рода процедуры не требуется – это является абсолютной прерогативой руководства.

Обычно данный документ пишет руководитель структурного подразделения или непосредственный начальник отличившегося сотрудника. Ходатайство составляется на имя руководителя компании, который и принимает окончательное решение о награждении.

Надо сказать, что чаще всего данная процедура имеет чисто формальный характер, поскольку награждение почетной грамотой, являясь, безусловно эффективным нематериальным стимулом, не требует каких-либо особых затрат со стороны организации (за исключением тех случаев, когда почетная грамота сопровождает вручение материальной премии).

Источник: http://KonsulAN.ru/hodatajstvo-na-nagrazhdenie-vospitatelja-34341/

Образец Ходатайство На Воспитателя Доу Для Награждения

Ходатайство на воспитателя доу для награждения почетной грамотой

Как правило, само награждение почетными грамотами бывает приурочено к какому-либо ответственному или праздничному мероприятию и проходит в торжественной обстановке при полном собрании сотрудников предприятия.

Ходатайство руководителю нужно подавать заранее. Обычно период указан во внутреннем «Положении о поощрении сотрудников», но если нет – то, как минимум, за две недели до предполагаемого награждения.

Награждение сотрудников

  1. В шапке документа необходимо отметить, кому подается прошение, и кто его составил. Другими словами указывается директор организации и непосредственный начальник поощряемого сотрудника.
  2. Далее пишется название документа – Ходатайство о награждении сотрудника.
  3. В основной части документа необходимо указать, кто из работников отличился, и какие основания для награждения имеют место.
  4. Далее указывается список приложений к ходатайству, например документы, подтверждающие наличие оснований для поощрения.
  5. В конце документа ставится дата составления и подпись заявителя.

Поскольку почетная грамота считается наивысшим знаком поощрения, в документе обязательно должны быть указаны основания для награждения, которые в свою очередь должны побудить администрацию предприятия выделить отдельного сотрудника среди остальных.

Ходатайство о награждении почетной грамотой

Решение о поощрении сотрудника принимает исключительно руководство – для этого не требуется согласия со стороны профсоюза. При этом стоит помнить, что само ходатайство, вносится как минимум за 2-3 недели до предполагаемой процедуры вручения почетной грамоты.

Это довольно широкое понятие, суть которого сводится к комфортной внешней среде, окружающей работников. Наличие музыки или ее отсутствие, дизайн помещения, особенности расположения рабочих мест – все это должно по максимуму соответствовать индивидуальным особенностям человека.

Не секрет, что людям комфортно работается в разных условиях. Один не может сосредоточиться даже при легком шуме, тогда как для другого неприемлемо выполнять работу в полной тишине.

Поэтому в каждом случае требуется индивидуальный подход, в рамках реальных материальных возможностей работодателя.

Образец характеристики для награждения почетной грамотой министерства

Практически всегда имеется указание на огромный успех в среде учеников и закономерную тягу школьников к предмету как таковому и к личности самого учителя. Упоминается о большом количестве времени, затраченном на обучение предмету детей с особыми потребностями, составление индивидуальных программ для них, работу по совершенствованию имеющегося методического и учебного материала.

Описание деловых и прочих качеств сотрудника (наподобие обязательности и неконфликтности) следует подавать с ярко выраженным положительным подтекстом.

Параллельно профессиональным достоинствам следует выделить важные личностные — умение продуктивно строить отношения в коллективе, высокий уровень стрессоустойчивости, способность к успешному разрешению конфликтов.

Часто пишут о таких качествах, как отзывчивость, стремление к взаимовыручке и пр.

Интересное:  Закон о матерях одиночках 2021 россия

Заведующая, управляя детским садом, выполняет определённые функции: информационно-аналитическую, мотивационно-целевую, планово-прогностическую, организационно-исполнительскую, регулятивно-коррекционную и контрольно-диагностическую. Рассмотрим эти функции более подробно.

Т.И. Шамова даёт нам следующее определение управленческих функций — это виды деятельности, которые осуществляет управляющий. Каждая функция представляет собой процесс, т.к. состоит из серии взаимосвязанных действий.

Образец представления ходатайство на награждение почетной грамотой завхоза доу

1 Характеристика На Завхоза Доу На Награждение Характеристика На Завхоза Доу На Награждение К примеру, профессиональные требования, предъявляемые к работникам интеллектуального труда, не могут учитывать физические данные, например, лесоруба.

Источник: Пример характеристики для награждения почетной грамотой работника Для процедуры награждения работника любым знаком отличия нужна подготовка определённых документов, и здесь может помочь пример характеристики для награждения почетной грамотой, которая в пакете документов занимает одно из самых важных мест, поскольку является официальной рекомендацией для поощрения добросовестного специалиста.

В этом случае лучше сделать акцент на том, как умеет организовать свою работу такой педагог, как складываются его отношения с воспитанниками, родителями и коллегами по работе. В характеристике стараются упомянуть только положительные моменты.

Образец ходатайства о награждении почетной грамотой воспитателя доу

Тэги: характеристика на воспитателя доу для награждения почетной грамотой ходатайство о награждении почетной грамотой учителя ходатайство о награждении почетной грамотой министерства образования ходатайство о награждении почетной грамотой губернатора

ходатайство о награждении почетной грамотой министерства здравоохранения

Образец ходатайства о награждении почетной грамотой воспитателя доу
Её опыт работы востребован в муниципальной системе образования. Для подтверждения подлинности выданных сайтом документов сделайте запрос в редакцию. Мнение редакции может не совпадать с точкой зрения авторов.

Данная характеристика содержит все аспекты деятельности учителя: методическая деятельность, профессиональные успехи, общественная активность и признание, награды на различных уровнях, положительные черты и качества характера Характеристика учителя начальных классов подойдет для аттестации, при устройстве в другое образовательное учреждение. Выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций. Работает увлеченно, с интересом. Можно использовать для представления учителя на награждение, на участие в каком-либо конкурсе. Хотите получать информацию о наиболее интересных материалах нашего сайта?.

Ходатайство в профсоюз на награждение воспитателя детского сада образец

Если у вас, вдруг, возникнет непреодолимое желание поддержать группу, помочь в развитии или просто материально, можете прислать что-нибудь на эти электронные кошельки Яндекс-деньги: Webmoney WMR: R Может быть, когда-нибудь соберем на большой концер с оркестром.

Интересное:  Пенсии участникам чернобыля в рк

Характеристкаф. И.О.доуи. О., _ года рождения, образование окончила _в _ году, общий стаж _ лет, педагогический стаж — _ лет, в данном учреждении -_ лет. За время работы Ф.И.

О показала себя грамотным педагогом, способным организовать детский коллектив и создать благоприятный социально-психологический климат в нем. Педагог находит наилучшее практическое применение способностям каждого ребенка с учетом личностно-ориентированного подхода.

Положительно относится к нововведениям. Грамотно и интересно проводит непрерывную непосредственную образовательную деятельность с использованием информационных компьютерных технологий, включает современные педагогические программы, такие как Иванова А.И.

«Экологические наблюдения и эксперименты в детском саду программа экологического сознания детей Н.Н. Кондратьева «Мы организует совместную и самостоятельную деятельность.

Ходатайство о награждении грамотой младшего воспитателя

Единого вида данного документа не существует. Ходатайство о награждении почетной грамотой воспитателя доу. ХАРАКТЕРИСТИКАФ.И.О.За время работы И. О. показала себя грамотным педагогом, способным организовать детский коллектив и создать благоприятный психологический климат в нём.

Оформление поощрения учителя (воспитателя), водителя, бухгалтера, от администрации (министерства). Ходатайствовать о награждении Почетной грамотой могут: · старший воспитатель и завхоз дошкольного учреждения Образец представления ходатайство на награждение почетной грамотой завхоза доу.

Образец ходатайства о награждении почетной грамотой воспитателя в 2021 году. Образцы ходатайств о награждении почетной грамотой.

Помощник воспитателя (младший воспитатель) ответит на вопросы, касающиеся культурно-гигиенических навыков, аппетита ребенка, объяснит, когда и как проводится проветривание в группе.

Ходатайство о награждении Почетной грамотой и представление на награждаемого направляются администрации ДОУ не позднее, чем за 1 месяц до награждения. Квалификационная характеристика младшего воспитателя.

Ходатайство о награждении почетной грамотой образец

Поводом для написания ходатайства о награждении почетной грамотой могут служить самые разные обстоятельства. Не обязательно совершать какой-то глобальный трудовой подвиг, это может быть просто отличное выполнение своих трудовых обязанностей вкупе с неукоснительным соблюдением трудовой дисциплины. Однако, чаще всего, сотрудники награждаются за

Репутация работника и мнение администрации организации, где он работает, не влияет на размер оплаты труда и другие льготы или привилегии. Однако для учителя, врача и просто продавца важен статус. К тому же, он нередко имеет значение при принятии важных решений в отношении лица.

Конечно, награда благодарственным письмом или грамотой не будет ключевым моментом при подаче бумаг на усыновление или предоставлении субсидии, места в детском саду для ребенка.

Но в то же время, положительная характеристика и бумаги, подтверждающие факт представления премии, косвенно сыграют в пользу соискателя.

Характеристика педагога ДОУ на награждение Почетной грамотой Министерства образования и науки РФ

ФИО педагога можно назвать педагогом-новатором. Находясь в курсе педагогических инноваций, она смело берется за их внедрение в образовательный процесс, выбирая наиболее приемлемые и актуальные для себя, контингента воспитанников и их родителей.

ХХХХХХХХ, заведующую детским садом, которая внесла предложение о представлении к награждению Почетной грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации ФИО педагога . Она охарактеризовала ФИО педагога как высококвалифицированного специалиста, педагога-новатора.

У ФИО педагога всегда высокий уровень освоения детьми основной образовательной программы ДОУ, высокий показатель подготовки детей к школе. Родители ее воспитанников дают положительную оценку ее деятельности.

В коллективе ФИО педагога пользуется авторитетом, коллеги всегда обращаются к ней за профессиональным советом.

Учительская Копилка

Ведущие методы на уроке — создание проблемной ситуации, ситуации успеха. Педагог умело сочетает самостоятельную практическую деятельность школьников с контролем и руководством учителя. Любовь Михайловна использует алгоритмы, схемы, таблицы с целью развития умения анализировать, сопоставлять, делать выводы.

Любовь Михайловна владеет в совершенстве методикой начального обучения. Творчески подходит к выбору различных приемов, активизирующих мыслительную деятельность детей, широко использует наглядный материал.

16 Ноя 2021      hiurist         370      

Источник: https://urist-piter.ru/vozmeshhenie-vreda/obrazets-hodatajstvo-na-vospitatelya-dou-dlya-nagrazhdeniya

Представления на воспитателя для почетной грамоты

Ходатайство на воспитателя доу для награждения почетной грамотой

/ / Обновлено 17.09.2021 Рецензент: 2021-10-14T15:23:29+03:00 от заведующей составляется в нескольких основных случаях: при прохождении педагогом аттестации, присвоении категории, для награждения. О принципах составления документа — далее.

[29,5 Kb] Педагог, воспитывающий детей детского сада, нуждается в подтверждении своей квалификации. После определенного периода работы в детском саду, воспитатель предоставляет характеристику для собственной аттестации. Характеристика может исходить от заведующего или родителей.

Данная характеризующая бумага свободна в исполнении, за исключением некоторых обязательных пунктов. Образец документа можно скачать бесплатно по прямой ссылке на странице. В простейшем формате doc она может быть самостоятельно отредактирована и применена в практике.

Характеристика воспитателя детского сада в данный момент очень важна.

Поскольку человек на протяжении жизни меняется, подтверждение квалификации в творческой деятельности с детьми — важная составляющая. Учитываются все факторы, отличающие рассматриваемого воспитателя и его функционирования в этом детском саду.

Комплексный подход к написанию характеризующего материала на воспитателя детского сада необходим для всего общества.

Обстоятельство связано с тем, что воспитанники детского сада — формирующиеся личности, и к ним применяется особенное внимание.

  1. Подпись и расшифровка автора, дата и печать организации.
  2. Программы, методики работы, количество выпущенных групп;
  3. Название бумаги, дата и реквизиты дошкольного учреждения;
  4. ФИО педагога, трудовой стаж в данном учреждении, возраст и иные индивидуальные составляющие;
  5. Умение справляться со стрессом;
  6. Достижения, темперамент, навыки, все положительные и (если имеются) отрицательные качества;
  7. Количество пунктов характеризующей бумаги может быть бесконечным. Все зависит от автора текста и индивидуальных свойств характеризуемого человека;

Это тоже важно знать:Сложность труда воспитателя заключается в одновременном обучении воспитанников, играя с ними.

Не каждый воспитатель умеет найти общий язык со всеми детьми в группе. Невероятным способностям этой профессии обучают высшие педагогические образовательные учреждения.

Комплекс познаний позволяет воспитателю детского сада быть исключительным и неповторимым человеком, что несомненно должна отражать его характеристика.

Но это еще не все сведения, которые раскрывает характеристика. В целом план ее составления можно представить так:

  1. общая информация о педагоге;
  2. образование, педагогический стаж работы;

МКДОУ «Михайловский детский сад №4»

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ На Сенькину Елену Демьяновну Муниципальнон бюджетное дошкольное образовательное учреждение «Михайловский детский сад №4» (Ф.И.О.

, место работы) Данные об аттестующемся: Сведения об образовании Славгородское педагогическое училище 1992 год, (какое образовательное учреждение окончил(а) и когда, дошкольное воспитание, воспитатель дошкольных учреждений специальность, квалификация, звание, ученая степень, ученое звание и др.

) Сведения о повышении квалификации в межаттестационный период Красноярский государственный педагогический университет им.

Астафьева, 96 час,2009г Сведения о наградах: Почетная грамота администрации детского сада, Почетная грамота комитета по образованию и делам молодежи Сведения о работе: – Общий трудовой стаж 19 лет________________________________________ – Стаж педагогической работы 19 лет__________________________________ – В данном образовательном учреждении работает 30 августа 2000 года_____ (дата) Профессионально-личностные, деловые качества, организаторские способности педагога. Елена Демьяновна обладает умением организовывать занятийную и свободную деятельность детей с учетом программы воспитания и индивидуальных особенностей группы.

Стремится создавать условия для полноценного интеллектуального, физического и психического развития, опираясь на запросы родителей.

Педагог имеет высокий уровень культуры, что позволяет профессионально выстраивать взаимоотношения с детьми и всеми участниками воспитательно- образовательного процесса. Организовала родительский всеобуч, день открытых дверей, мастер – класс «Организация свободной деятельности ребенка», заседание за круглым столом с участием педагогов дополнительного образования и учителей начальной школы.

С детьми проводит встречи с интересными людьми, экскурсии, соревнования с элементами игровых заданий, праздники и развлечения. Большое внимание уделят кружковой работе с детьми на тему «Бумажная симфония», привлекая родителей и узких специалистов Елена Демьяновна осуществляет свою деятельность в соответствии с Федеральными требованиями и законом о народном образовании.

Владеет современными образовательными программами. Творчески подходит к подбору методического материала, форм и методов при организации образовательной деятельности.

К созданию условий, обеспечивающих успех воспитанников в различных видах деятельности, используя проблемные ситуации и ситуации успеха, ситуации ожидания и продолжения, познавательные ринги, аналитические отделы, исследовательскую работу. Воспитатель обеспечивает единство образовательных, воспитательных и развивающих целей и задач в процессе образования детей своей группы, учитывая индивидуальные особенности детей и их подготовленность.

Основной целью считает создание развивающего пространства в группе. Поставленные цели и задачи реализуются во всех режимных моментах, таким образом у детей формируются

advocatus54.ru

За многолетний добросовестный труд ПЕДАГОГ неоднократно награждалась грамотами и благодарственными письмами администрации дошкольного учреждения, в 2010 году награждена грамотой отдела образования центрального округа администрации города Комсомольска-на-Амуре. За добросовестную, творческую работу в 2010 г.

ПЕДАГОГ была рекомендована педагогическим коллективом для участия в проекте «Одаренные дети – будущее России». В 2011 году она стала героиней энциклопедии «Одаренные дети России», которая выходит в рамках государственной программы «Патриотическое воспитание граждан Российской Федерации на 2011–2015 годы» и рассказывает о юных дарованиях, лучших педагогах и ведущих учебных заведениях России.

ПЕДАГОГ пользуется заслуженным уважением коллег и родителейи достойна награждения Почётной грамотой Министерства образования и науки РФ.

Важно Дети любят (И.О.), с удовольствием помогают ей в уходе за комнатными растениями, охотно дежурят по столовой, а воспитатели и родители уважают за трудолюбие, аккуратность и доброе отношение к детям.

(И.О.)– спокойный, уравновешенный, но вместе с тем принципиальный человек, поэтому коллеги доверяют ей и в течение нескольких лет избирали в состав профсоюзного комитета детского сада. За многолетний и добросовестный труд (Ф.И.О.

) награждена Почетной грамотой отдела образования территориальной администрации мэрии города Ярославля (1999), Почетной грамотой управления образования мэрии города Ярославля (2003), отмечена благодарственным письмом главы администрации Дзержинского района (2006), благодарственным письмом руководителя учреждения в связи с 25-летним юбилеем детского сада (2009). Аксёнова Татьяна Валерьевна Младший воспитатель Образование: среднее специальное.

Стаж работы в ДОУ № 26: с 02.09.2013 года. Награды: 1. Благодарность за добросовестный труд от администрации ДОУ 2013 г.

Курсы повышения квалификации: 1.

«Психолого-педагогические аспекты деятельности специалистов системы общего, профессионального образования»

, ИГК, 72 ч., 2014 г.

Воинкова Елена Митрофановна Младший воспитатель Образование: высшее.

Источник: https://indsn.ru/predstavlenija-na-vospitatelja-dlja-pochetnoj-gramoty-96694/

Хододайство на почетную грамоту воспитателя доу | Правокон

Ходатайство на воспитателя доу для награждения почетной грамотой

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос «Хододайство на почетную грамоту воспитателя доу». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

По сути, ходатайство о награждении представляет собой просьбу о применении поощрительных мер на работника. По его результатам работодатель выносит приказ, в котором указывается либо о награждении, либо об отказе.

Раннее утро. Школьный двор. Нарядные малыши в сопровождении мам, пап, дедушек и бабушек под бесконечные наставления и с любящим поцелуем отправляются в класс. Весёлая и бодрящая музыка и стайки детей, бегущих в её направлении. Урок.

Характеристика воспитателя на награждение

За высокий уровень педагогического мастерства, квалифицированное наставничество подрастающего поколения, воспитание достойных граждан России и полноценных личностей.

Благодарим вас за профессионализм, душевную щедрость, бесконечный творческий поиск и дружескую поддержку.

Будьте счастливы! И пусть в этих простых словах для вас будет всё – крепкое здоровье и долголетие, любовь и взаимопонимание близких, исполнение желаний и процветание!

Администрации При обращении в администрацию города или области (к губернатору) о награждении отдельных граждан следует указывать в заявлении дополнительные моменты:

  1. Обращение производится непосредственно к губернатору, а не к руководству области.
  2. К заявлению прилагается характеристика гражданина.

Воспитатель реализует конструктивную деятельность, отбирая материал для образовательной и воспитательной работы, планирует работу с детьми и их родителями. Важно, чтобы специалист мог прогнозировать сложности в работе, своевременно предотвращая их и создавая благоприятные условия для их устранения.

Педагог успешно реализует парциальные с учетом принципов индивидуализации и дифференциации образовательные программы и целенаправленно обновляет методические и дидактические материалы.

Воспитанники Ольги Александровны активные участники разнообразных выставок: «Дары природы», «Осень глазами детей», «Пасхальная ярмарка».

Педагог принимает участие в методической работе дошкольного учреждения, выступает с докладами на педагогическом совете.

Валентина Картавая МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Н А Г Р А Д Н О Й Л И С Т Российская Федерация, Брянская область (Республика, край, область, город федерального подчинения, автономная область, автономный округ) Почётная грамота Министерства образования (наименования знака отличия министерства) и науки Российской Федерации 1.

Образец характеристики для награждения воспитателя почетной грамотой. Упор сделан на достижения педагога. При написании характеристики была сделана попытка избежать «заезженных фраз» типа: «квалифицированный педагог, достигает высоких результатов, пользуется авторитетом» и т.п.

Ходатайство на воспитателя доу для награждения почетной грамотой

Данная грамота дает право считаться самым предпочтительным и желанным работником любого детского учреждения.

Любовшо 6. Образование – среднее — специальное, Клинцовское педагогическое училище, 2001 год 7. Учёная степень, учёное звание — не имеет 8. Квалификационная категория (для воспитателей) — первая 9.

Однако, на практике чаще всего такой начальник не знает о заслугах конкретных работников (особенно если речь идёт о крупных предприятиях), поэтому непосредственные руководители сотрудников (начальники отделов, цехов, бригадиры и так далее) направляют соответствующие ходатайства на имя вышестоящего руководства.

ФАЙЛЫ Поводом для написания ходатайства о награждении почетной грамотой могут служить самые разные обстоятельства.

Характеристика — документ официальный, поэтому в ней требуется четкое изложение фактов и использование профессиональной лексики. Как написать характеристику на воспитателя ДОУ, а также на помощника воспитателя и младшего воспитателя?

Грамотное использование здоровьесберегающих технологий, позволяет повысить эффективность работы по сохранению и укреплению здоровья детей. Результатом работы стало снижение заболеваемости детей в группе с 12,5 детодней в год на одного ребенка (2012 год) до 9,5 детодней (2014 год).

Наградой чаще всего является почётная грамота, а денежные поощрения производятся уже в рамках премирования, один тип поощрения не исключает другой. Награда может быть назначена по инициативе директора организации.

Грамотное использование здоровьесберегающих технологий, позволяет повысить эффективность работы по сохранению и укреплению здоровья детей. Результатом работы стало снижение заболеваемости детей в группе с 12,5 детодней в год на одного ребенка (2012 год) до 9,5 детодней (2014 год).

Своим ходатайством на имя руководства компании, указанные начальники ставят в известность о фактах, которые позволяют судить об отличном выполнении своих обязанностей работником и вносят предложение рассмотреть вопрос о награждении такого работника почётной грамотой.

Поводом для написания ходатайства о награждении почетной грамотой могут служить самые разные обстоятельства. Не обязательно совершать какой-то глобальный трудовой подвиг, это может быть просто отличное выполнение своих трудовых обязанностей вкупе с неукоснительным соблюдением трудовой дисциплины. Однако, чаще всего, сотрудники награждаются за

  • перевыполнение поставленных планов по продажам или производству продукции,
  • достижение определенного стажа работы на предприятии (как правило, свыше 10 лет),
  • особые трудовые заслуги.

Низкая квалификация — воспитатель не может проникнуть в мотивационную сферу дошкольника, он исключительно поверхностно изучает характеры детей, не проявляет инициативу в вопросах взаимодействия с малышами, а потому не может подробно описывать их поведение и черты.

Награждение особо отличившихся сотрудников почетными грамотами – один из наиболее эффективных способов их морального мотивирования к дальнейшему ударному труду. Это право работодателя закреплено в законодательстве РФ. Данный вид поощрения широко распространен и носит практически повсеместный характер.

Помимо положений должностной инструкции воспитатель должен знать права детей, основные законы образовательной сферы и Конституцию РФ.

Все материалы, размещенные на сайте, созданы авторами сайта либо размещены пользователями сайта и представлены на сайте исключительно для ознакомления. Авторские права на материалы принадлежат их законным авторам.

Ходатайство о награждении почетной грамотой (образец)

В дошкольном учреждении Ольга Александровна организует работу с детьми по программе «Школа 2100» (под научной редакцией А.А.
За многолетний добросовестный труд ПЕДАГОГ неоднократно награждалась грамотами и благодарственными письмами администрации дошкольного учреждения, в 2010 году награждена грамотой отдела образования центрального округа администрации города Комсомольска-на-Амуре.

Это право работодателя закреплено в законодательстве РФ. Данный вид поощрения широко распространен и носит практически повсеместный характер.

18.01.2021 — 23:34 — ВложениеРазмер 19.48 КБ 14.8 КБ 13.59 КБ 12.95 КБ 13.86 КБ ХарактеристикаФИО педагога,воспитателя название образовательного учрежденияДата рождения: образование: стаж: ФИО педагога работает в муниципальном казенном образовательном учреждении «Детский сад «ХХХХХХХ» с 1999 года в должности воспитателя.

Примерный план составления характеристики на воспитателя детского сада

Имеет высшую квалификационную категорию.За 17 лет работы в нашем учреждении она зарекомендовала себя как грамотный специалист.

Галина Васильевна — опытный, ответственный педагог, с фундаментальным знанием организации логопедической работы. Обладает высокими профессиональными качествами, всегда добивается стойких положительных результатов в своей деятельности. Достигает намеченных целей, тандема с участниками образовательных отношений, создает насыщенную развивающую речевую среду для детей с ОВЗ.

Владеет широким набором методов и средств обучения, обеспечивающих вариативность и качество образовательного процесса.

Как написать ходатайство на награждение Ходатайство на награждение сотрудника пишет его непосредственный начальник, которым может быть начальник отдела, бригады и так далее. Он составляет данное заявление на имя руководителя организации или любого вышестоящего начальника, уполномоченного рассматривать подобные вопросы.

Внедрение развивающих, игровых технологий, методов проблемного обучения, проектной деятельности способствует повышению качества воспитательно-образовательной работы с детьми. Результаты диагностики развития детей показывают 100% усвоение программы по всем направлениям.

C помощью данного образца Вы легко сможете подготовить характеристику для любого другого учителя. В данном материале прослеживается логическая цепочка составления характеристики учителя, отображающая сведения об образовании, преподаваемом предмете, заслугах учителя, его деятельности в урочное и внеурочное время, личные качества и так далее.

В характеристике на младшего воспитателя можно указать, что педагог регулярно проходит дополнительное профессиональное обучение.
Ходатайство может быть написано от руки или же напечатано на компьютере, как на обычном листе А4 формата, так и на фирменном бланке организации.

На странице вы найдете примеры текстов как от лица администрации (официальных лиц и организаций), так и от лица родительского коллектива.

В 2007 году участвовала в подготовке районного семинара «Воздействие художественной литературы на развитие детей дошкольного возраста».

Образец ходатайства о награждении почетной грамотой министерства образования

Это портал с онлайн-курсами повышения квалификации для корпоративного обучения педагогов. Получите доступ к порталу, и проблема профобучения будет решена на целый год. Вам не придется платить за учебу каждого отдельного воспитателя. Достаточно выбрать нужный курс, отправить приглашения коллегам, и они начнут учиться.

Следует отметить, что согласия профсоюзного комитета для такого рода процедуры не требуется – это является абсолютной прерогативой руководства.ПЕДАГОГ активно участвует в инновационной деятельности дошкольного учреждения. Является автором — составителем программы дополнительного образования «Волшебная иголочка» по обучению детей старшего дошкольного возраста вышиванию.

Источник: https://bless-you.ru/dolevoe-uchastie/1411-khododaystvo-na-pochetnuyu-gramotu-vospitatelya-dou.html

Ходатайство о награждении почетной грамотой в 2021 году – образец, учителя, как написать, администрации – Все пособия

Ходатайство на воспитателя доу для награждения почетной грамотой

Награждение особо отличившихся сотрудников почетными грамотами – один из наиболее эффективных способов их морального мотивирования к дальнейшему ударному труду.

Это право работодателя закреплено в законодательстве РФ. Данный вид поощрения широко распространен и носит практически повсеместный характер.

Однако, чтобы наградить сотрудников с соблюдением всех установленных законом норм, необходимо следовать определенному порядку.

Ходатайства на награждение государственными наградами составляются не так часто, поэтому редкий руководитель предприятия точно знает, как это нужно делать. А меж тем такое ходатайство вместе с остальными необходимыми документами в конечном итоге будет рассматриваться Президентом России. Поэтому ошибок и неточностей следует избегать.

В каком случае и как составляется наградное ходатайство, какие документы следует к нему прилагать – подробно изложено в настоящей статье.

Данная характеристика содержит все аспекты деятельности учителя: методическая деятельность, профессиональные успехи, общественная активность и признание, награды на различных уровнях, положительные черты и качества характера 2007-2021

«Педагогическое сообщество Екатерины Пашковой — PEDSOVET.SU»

12+ Свидетельство о регистрации СМИ: Эл №ФС77-41726 от 20.08.2010 г. Награждение сотрудников почетными грамотами, особенно от администрации города, случается нечасто.

Именно поэтому работодатели не всегда знают, как следует написать ходатайство о награждении почетной грамотой. Правильное составление документа является ступенью к представлению работника к награде.

Когда составляется ходатайство? В каких случаях необходимо письмо?

Представление к награждению почётной грамотой

Главе муниципального образования «Нивенское сельское поселение» Администрация Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения — детского сада № 7 посёлка Владимирово ходатайствует о награждении воспитателя Евдокимовой Юлии Юрьевны Почётной грамотой Главы муниципального образования «Нивенское сельское поселение» в 2021 году.

Представление к награждению Почётной грамотой Главы муниципального образования «Нивенское сельское поселение» Имя, отчество: Юлия Юрьевна__________________________________ Должность, место работы: воспитатель, Муниципального бюджетного дошкольного______ образовательного учреждения — детского сада № 7 посёлка Владимирово_________________ Дата рождения: 18 июня 1976 г.

______________________________________________________ Краткая характеристика гражданина, представляемого к награждению с указанием конкретных заслуг и достижений: здоровьесберегающие (утренняя гимнастика, гимнастика после сна, пальчиковая, дыхательная гимнастики, комплексные оздоровительно-закаливающие процедуры, рационально__________ чередование умственно-физической нагрузки, упражнения на релаксацию);_________________ развивающие (когда ребёнок учиться самостоятельно решать____________________________ проблемы);________________________________________________________________________ коррекционные (сказкотерапия, музыкальная терапия)___________________________________ личностно-ориентированный подход; _________________________________________________

Оформление ходатайства на работника

Ходатайство на гражданина может подаваться как администрации самой организации, так и вышестоящим инстанциям.

С его помощью человек может получить некие привилегии, оформляются грамоты и награждения. Общие ситуации, при которых нужно писать ходатайство:

  • для устройства детей в учебные учреждения, если они не находятся по месту проживания работника предприятия;
  • для награждения работника за какие-либо заслуги по инициативе общественности;
  • для оформления кредита.

Каждый адресат может иметь собственный пример, согласно которому стоит писать письмо-ходатайство. В этом случае администрации учреждения, подающей представление к награждению сотрудника, лучше обратиться за формой заранее.

Бесплатная круглосуточная поддержка юриста по телефону: 8 (800) 775-65-04 (звонок бесплатен) Бланк учреждения должен содержать данные о предприятии. Документ должен быть подписан начальником и скреплен фирменной печатью. Пункты документа, общие для всех ходатайств на работника:

Вы здесь

Порядок поощрения может быть прописан в «Положении о поощрении сотрудников», однако эти пункты могут быть объедены в «Положении об оплате труда».

В данных актах может быть определены условия или обстоятельства, при наступлении которых у работодателя наступает обязанность (право) по применению поощрительных мер.

  • Кратко описан перечень заслуг перед организацией.
  • Трудовой стаж в компании.
  • Участие в жизни коллектива и другие моменты.

Как правило, в локальных нормативных актах устанавливается период, за который подается ходатайство на награждение в отдел кадров. Если не установлено определенных сроков, то он должен составлять две недели и более.

Скачать шаблон ходатайства в формате Word.

Скачать образец ходатайства о награждении сотрудника.

Ходатайство о награждении

Образец текста письма (ходатайства) о награждении сотрудника образовательной организации.

Муниципальное общеобразовательное учреждение городского округа Балашиха СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 78 143900, Московская обл., г. Балашиха, ул. Парковая, дом 120, от __________2014 г.

№_____________ на №_____________ от ______________ Начальнику Управления по образованию Администрации городского округа Балашиха Кандидатура Ивановой И.И.

Государственными наградами Республики Дагестан являются: Орден «За заслуги перед Республикой Дагестан», Почетная Грамота Республики Дагестан, почетные звания. Готовая характеристика на учителя начальных классов, который занимает административную должность в школе.

Можно использовать для представления учителя на награждение, на участие в каком-либо конкурсе.

«Педагогическое сообщество Екатерины Пашковой — PEDSOVET.SU»

. 12+ Свидетельство о регистрации СМИ: Эл №ФС77-41726 от 20.08.2010 г.

Ходатайства на награждение государственными наградами составляются не так часто, поэтому редкий руководитель предприятия точно знает, как это нужно делать. Награждение сотрудников почетными грамотами, особенно от администрации города, случается нечасто. Именно поэтому работодатели не всегда знают, как следует написать ходатайство о награждении почетной грамотой.

Напомним, что право поощрять работников за добросовестный труд предоставлено работодателю в соответствии со ст.

О вашем праве
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: