Благодарственное письмо социальному работнику за хорошую работу образец

Содержание
  1. Оформление благодарственного письма сотруднику за хорошую работу
  2. В каких случаях пишется
  3. Как правильно написать
  4. Пример текста и образец
  5. Правила оформления и образец благодарности сотруднику за хорошую работу
  6. Кто и зачем составляет такое письмо?
  7. Стандартные правила оформления
  8. Описание общей структуры
  9. письма: важные нюансы
  10. За что можно благодарить
  11. Благодарственное письмо образец социальному работнику
  12. Мар 7 '14
  13. благодарственного письма сотруднику
  14. Благодарственное письмо сотруднику как метод мотивации труда
  15. Благодарственное письмо сотруднику за многолетний труд — образец
  16. Вариант №1
  17. Вариант №2
  18. Вариант №3
  19. Вариант №4
  20. Вариант №5
  21. Вариант №6
  22. Вариант №7
  23. Вариант №8
  24. Вариант №9
  25. Вариант №10
  26. Вариант №11
  27. Вариант №12
  28. Вариант №13
  29. Вариант №14
  30. Вариант №15
  31. Вариант №16
  32. Вариант №17
  33. Вариант №18
  34. Вариант №19
  35. Вариант №20
  36. Вариант №21
  37. Рекомендации:
  38. Примеры текстов благодарственного письма сотруднику в 2021 году
  39. Образцы текстов благодарственного письма сотруднику
  40. Как написать благодарственное письмо работнику – рекомендации

Оформление благодарственного письма сотруднику за хорошую работу

Благодарственное письмо социальному работнику за хорошую работу образец

Любой труд должен быть вознагражден – это аксиома. Особые заслуги работников следует поощрять, тем самым стимулируя сотрудников к еще более высоким показателям в ходе их трудовой деятельности. Различные виды поощрения предусмотрены Трудовым кодексом РФ.

Так, в 191 статье данного правового акта сказано, что благодарность работодателя к отдельным сотрудникам может быть выражена в виде вручения ценных подарков, премии или нематериальных благ. К нематериальному поощрению сотрудника за хорошую работу относится благодарственное письмо.

О тонкостях его составления пойдет речь данной статье.

В каких случаях пишется

Пример благодарственного письма

Как правило, написание и вручение благодарственного письма особо отличившемуся сотруднику бывает приурочено к какому-то значимому событию.

Это может быть юбилей самого работника, профессиональный праздник, так называемый день рождения самой организации, либо выход работника на пенсию.

Психологи обоснованно полагают, что выражение персональной благодарности, адресованной определенному лицу, является высоким мотивирующим фактором, поэтому не стоит пренебрегать данным инструментом поощрения.

Благодарственное письмо сотруднику за хорошую работу пишется от имени руководителя, либо непосредственного начальника подразделения, а перед этим пишется приказ о поощрении работника. Обычно вручение такого письма происходит в торжественной обстановке перед лицом всего коллектива.

Как правильно написать

Благодарственное письмо сотруднику пишется либо на фирменном бланке самой компании, либо на приобретенной для таких целей специализированной бумаге.

Подобная заготовка для написания благодарственного письма может быть куплена в любом магазине канцтоваров, или, если событие, к которому приурочено вручение письма, представляет особую значимость, бланки из плотной бумаги с индивидуальным дизайном можно заказать в салоне-типографии.

Само письмо пишется в деловом стиле. Это основное требование. Что касается оформления, то допускаются различные варианты. Например, можно оформить «шапку письма», где указать, кому и от кого оно вручается.

В то же время, «шапку» в бланке благодарственного письма можно и не оформлять – так или иначе внизу проставляются данные составителя, его должность и личная подпись, заверенная печатью организации.

При написании рекомендуется ориентироваться на следующее:

  • Использовать строго официальный, деловой стиль написания;
  • Обращение к служащему производится по имени и отчеству после слова «уважаемый(ая)». Фамильярные, просторечивые словоформы недопустимы;
  • В тексте обязательно следует упомянуть повод для вручения;
  • Сам текст пишется, исходя из личности работника, его заслуг, положительных качеств, значимых для организации. Желательно избегать стандартных, банальных фраз, которые одинаковы и применимы для всех и каждого;
  • Конец текста обычно состоит из пожеланий успеха и выражения надежды на дальнейшую совместную деятельность или партнерство в том случае, если письмо адресуется не отдельно взятому сотруднику, а партнерам по бизнесу.

Пример текста и образец

Для того чтобы наглядно продемонстрировать, каким должно быть благодарственное письмо сотруднику за хорошую работу, рассмотрим возможные варианты написания:

Пример №1

Уважаемый Лев Александрович!

От себя лично и от всего коллектива компании «Компания» хочется выразить Вам благодарность за продолжительную и плодотворную работу, а также особо отметить Ваши заслуги и высокие трудовые показатели, во многом способствовавшие развитию всего производства.

Примененный Вами новаторский подход вкупе с первоклассными профессиональными навыками оправдали себя, позволив значительно увеличить производительность. Хочется особо подчеркнуть, что Ваш пример воодушевляет коллег, у которых Вы пользуетесь уважением с самого первого дня появления в коллективе.

Со своей стороны хочется пожелать Вам всяческих успехов и выразить признательность за превосходную работу.

С уважением, генеральный директор «Компания» Русланов И.В.

Пример №2

Уважаемая Лилия Александровна!

Хочу поблагодарить Вас за безупречную работу в нашей организации. За годы, которые Вы проработали в нашем коллективе, улучшились показатели труда, общая дисциплина и уровень выработки, в чем, несомненно, видна Ваша личная заслуга.

Большинство Ваших коллег отзываются о Вас как о чутком, порядочном и искреннем человеке, отмечая, что гордятся тем, что им довелось работать с Вами. Присоединяясь к мнению сотрудников, от себя лично хочется добавить, что я ценю по достоинству все, что выполняется Вами для продвижения наших планов и задач.

Искренне желаю Вам здоровья, благополучия и бодрости духа на долгие годы с надеждой на дальнейшее плодотворное сотрудничество.

С уважением, генеральный директор «Компания» Русланов И. В.

Пример №3

Уважаемый Станислав Эдуардович!

Выражаю Вам свою искреннюю благодарность в связи с Вашей деятельностью по разработке и продвижению нашего нового продукта. Благодаря Вашим стараниям компании удалось выйти на новый уровень и заполнить пустующие ниши рынка.

Мною отмечен и тот факт, что на пути к нашему общему успеху Вами было затрачено много усилий и задействовано много времени, в том числе, вашего личного в выходные дни.

В связи с пятилетием нашей организации хочется от всей души поблагодарить Вас, пожелать Вам всяческих успехов и личного благополучия, а также выразить надежду на то, что наш с Вами профессиональный тандем просуществует долгие годы.

С уважением, директор «Компания» Попов И.А.

Источник: http://MirBlankov.ru/blagodarstvennoe-pismo-sotrudniku/

Правила оформления и образец благодарности сотруднику за хорошую работу

Благодарственное письмо социальному работнику за хорошую работу образец

Благодарственные письма разработаны как форма признания определённых достижений того или иного гражданина. При вручении документов руководитель благодарит за вклад в развитие предприятия. Но есть определённые нюансы, которые видны, если рассмотреть образец благодарности сотруднику за хорошую работу.

Кто и зачем составляет такое письмо?

Уже говорилось, что письма благодарности – одна из официальных форм для признания заслуг гражданина. Это своеобразная оценка за вклад в развитие. Такие документы – одна из самых эффективных мер для дополнительной мотивации персонала. Доказано влияние инструмента по таким показателям:

  1. Самооценка, повышение.
  2. Профессиональный статус внутри компании тоже выше. Это происходит и среди коллег, и среди тех, кто остался в подчинении.
  3. Появление стремлений по качественной работе, улучшению результатов.
  4. К организации отношение более лояльное.

Ценность благодарственных писем возрастает, если вручать их в торжественной обстановке, среди коллег и подчиненных.

Следующие обстоятельства чаще сопровождают оформление благодарственных писем:

  • Когда сотрудник увольняется, по собственному желанию.
  • Завершение профессиональной карьеры по причине пенсионного возраста.
  • Профессиональные праздники.
  • День рождения.
  • Юбилей или день рождения компании, что стало причиной для поощрения лучших сотрудников.
  • Если поощрение связано с особыми рабочими достижениями.

Главное – чтобы повод для составления благодарственных писем был значимым. Такой стимул быстро потеряет свою ценность, если применять его слишком часто. Ведь получить благодарности будет несложно.

В написании текста участвуют такие сотрудники компании:

  1. Сотрудники протокольной службы, если она имеется в организации.
  2. Специалисты по управлению персоналом.
  3. Руководители служб, отделов.

Иногда благодарственные письма составляют первые лица компании, либо сам генеральный директор. Но такой вариант на практике практически не встречается.

Стандартные правила оформления

Бланки применяют с фирменными знаками, образцы которых уже разработаны. Либо с этими же целями выбирают специальный типографский бланк, который печатают отдельно. Допустим вариант, когда на предприятиях разрабатывают собственные бланки, которые используют именно для составления благодарностей.

Больше всего разнообразия клиентам предлагают готовые типографские бланки. Их дизайн допускает реализацию любых задумок.

Само оформление мало чем отличается от случаев с обычными деловыми документами. Достаточно придерживаться нескольких классических требований:

  1. От орфографических и пунктуационных ошибок полностью отказываются. Лучше несколько раз переписать текст, если такая необходимость возникла.
  2. Текст рекомендуется составлять без просторечий.
  3. Официально-деловой стиль лучше всего подходит для изложения сути.
  4. Текста должно хватать, чтобы он уместился на одной странице формата А4.
  5. Чаще всего для распечатки текстовых бланков применяют компьютер и принтер. Но актуальными остаются и благодарности, составленные вручную.

Описание общей структуры

Некоторые письма допускают не такой строгий порядок, как для остальных документов. Но существуют основные разделы, присутствие которых всегда имеет значение:

  • Шапка. Здесь обычно описывают адресата. Этот раздел в большинстве случаев можно опустить, его не относят к обязательным.
  • Обращение к работнику, который и выступает в качестве адресата для слов благодарности.
  • Основной раздел, где и приводят текст благодарности.
  • Заключение. Обычно эту часть посвящают ФИО сотрудника, должности, подписи руководителя, дате.

письма: важные нюансы

Название документа должно идти по центру, до того, как начнется основной текст. Это правило является стандартным, тоже соблюдается в большинстве случаев. Следующим, практически сразу, ставят обращение к конкретному сотруднику.

Форма обращения тоже не нарушает стандартов – пишут «уважаемый» или «уважаемая», дальше – фамилия. Стоит отказаться от вариантов вроде «Дорогая», «Несравненная» и других. Они не подходят для составления официально-деловых бумаг.

Основной текст состоит из двух элементов:

  • Слова благодарности.
  • Дополнительные пожелания в адрес подчиненного.

Такой вид сообщений предполагает выбор официально-делового стиля в качестве основного. Но некоторые отступления от правил допустимы. Ведь описываются слова похвалы, которым присуща положительная эмоциональная окраска.

Рекомендуется выбирать прилагательные, способные подчеркнуть высокий уровень достижений, качество по отношению к полученным результатам. «Лучший пример», «плодотворное сотрудничество», «успешный результат», «эффективное решение» — допустимые фразы.

Чтобы ощущение от благодарности стало особо приятным, потребуется соблюдать несколько условий:

  1. Искреннее выражение чувств.
  2. Описание только тех достижений, которые существуют в действительности. Не надо говорить о том, что является общим для всех.
  3. Отказ от хвалебных речей с пафосом.
  4. То же самое касается фраз, давно ставших стандартными, стереотипными.
  5. Ориентиром становится повод, по которому письмо оформляют. Этот фактор влияет на то, как меняется основная часть.

За что можно благодарить

Самые распространенные причины благодарности собраны в таблице:

Причина

Источник: https://naimtruda.com/otnoshen/obrazets-blagodarnosti-sotrudniku-za-horoshuyu-rabotu.html

Благодарственное письмо образец социальному работнику

Благодарственное письмо социальному работнику за хорошую работу образец

Ход праздника

Вед1- Жирная И.А.

Вед2- Лодягина О.А.

Звучит торжественная музыка, выходят ведущие.

Вед 1: Дорогие виновники торжества, добрый день, добрый час! Мы счастливы быть сегодня вместе с вами в столь замечательный праздник День Социального работника.

Вед 2: День социального работника отмечается 8 июня на основании Указа Президента Российской Федерации от 27 октября 2000 г. День выбран не случайно.

Именно 8 июня в 1701 году Петром I принимается Указ, положивший начало созданию государственной системы социальной защиты, Об определении в домовых Святейшего Патриархата богадельни нищих, больных и престарелых.

По указу Петра для десяти человек больных – в богадельне должен быть один здоровый, который бы за теми больными ходил и всякое им вспоможение чинил.

Вед 1: Каждый праздник всегда начинается с поздравлений, и мы сегодня не изменим этой доброй традиции. Слово для поздравления предоставляется директору МУ Комплексный центр социального обслуживания населения Марченко Людмиле Николаевне.

Звучит инструментальная музыка. Поздравительное слово директора

Вед 2: Для вручения благодарственного письма приглашается Галеева Галина Николаевна, заместитель директора МУ Комплексный центр социального обслуживания

Звучат фанфары. Вручение благодарственного письма Галеевой Галине Николаевне

Звучит музыка – на её фоне слова ведущего2.

Вед 2: Милосердие… Это качество свойственно каждому из вас. Милосердствовать. значит соболезновать, сострадать, жалеть и желать помочь слабому.

Целительная сила милостыни была издавна известна на Руси и заключалась она в том, чтобы глядя на страдание других, самому пережить то чувство, что именуется человеколюбием.

И какое большое любящее сердце надо иметь для этого! А у вас оно именно такое! Поклон вам и благодарность, дорогие соцработники!

Вед 2 . Для вручения благодарственного письма приглашается заведующая отделением временного стационарного обслуживания Гильманова Танзиля Тимергалеевна.

Звучат фанфары. Вручение благодарственного письма Гильмановой Танзиле Тимергалеевне

Мар 7 '14

Благодарственное письмо

социальному работнику Р.Л. Башкирцевой

Тётя Рита обслуживает на дому меня, инвалида второй группы с детства, уже два года. Этот человек очень добросовестный, ответственный, добрый, умный, честный, весёлый, заботливый и щедрый. Тётя Рита всегда поможет и подскажет, даст совет, как правильно поступить в той или иной жизненной ситуации. Я очень часто попадаю в нелепые ситуации, а она приходит мне на помощь и решает их за меня.

Я без тёти Риты, как без рук. Я и моя дочь Саша очень рады, что именно тётя Рита обслуживает нас. Саша мне постоянно говорит, что когда тётя Рита приходит, то на душе становится светлее, радостнее, и в нашем доме загорается огонёк счастья. Тётя Рита всегда рассказывает смешные, увлекательные, забавные и интересные истории. Мы всегда с ней смеёмся и радуемся.

Благодаря тёте Рите хочется жить дальше таким же больным людям, как и я. В каждой организации нашего города нас инвалидов только унижают и обижают, но я знаю, что тётя Рита может решить любую мою проблему и поставить всех на место, объяснить любой организации, что за инвалида есть кому заступиться. За нами стоит центр «Золотая осень» и социальные работники этого учреждения.

Большое вам человеческое спасибо за вашу работу и за ваш замечательный коллектив! Огромное вам спасибо за тётю Риту. Я желаю ей огромного здоровья, долгих лет жизни и семейного благополучия. Я хотела бы, чтобы тётя Рита поработала подольше. Мы её очень любим, ценим и ждём её прихода к нам. Тётя Рита относится ко мне, как к дочери, а к моей Саше, как к внучке.

Мне и Саше хотелось, чтобы таких людей, как тётя Рита на белом свете было больше.

Уважаемый __________________________________!

Позвольте поблагодарить Вас за значительный личный вклад в развитие предприятия, созидательный труд, лояльность и преданность ЗАО «____________» на протяжении ____ лет, а также выразить восхищение уровню Вашего профессионализма, целеустремленности и лидерским качествам, благодаря которым наше предприятие (подразделение) достигло значительных успехов и заняло достойное место среди конкурентов на рынке ____________ услуг.

Мы высоко ценим Ваш неутомимый и добросовестный труд, высокую ответственность и отдаем дань достойному выполнению поставленных перед Вами задач, следованию стратегическим целям, пониманию финансовых, политических и экономических приоритетов предприятия, проявленную инициативу и высокие результаты в организации работы вверенного подразделения.

Желаем Вам дальнейших успехов в работе, счастья, благополучия, здоровья Вам и Вашим близким!

благодарственного письма сотруднику

Представленный образец благодарственного письма сотруднику состоит из следующих элементов:

  • Фамилия, имя, отчество в родительном падеже работника, кому направляется благодарности
  • Слова благодарности, пожелания. Примеры благодарности:
  • Благодаря высокому уровню Вашего профессионализма и грамотности
  • Вы 10 лет работаете (трудитесь) с нами(в нашей компании) и вносите огромный вклад
  • Благодарю Вас за умелое координирование работы отдела
  • Выражаем Вам благодарность за перевыполнение плана в сентябре
  • Спасибо за Вашу профессионализм и целеустремленность в решении рабочих вопросов
  • Должность лица, подписавшего письмо, его фамилия, имя, отчество
  • Наименование организации
  • Подпись.
  • Благодарственное письмо сотруднику как метод мотивации труда

    Зачем издавать и вручать благодарственные письма?

    Помимо таких методов стимулирования труда работников, как поощрение единовременными премиальными выплатами, ценными подарками и прибавками к заработной плате, не умаляя значимости последних, работодателям не стоит обходить стороной и такое знакомое с советских времен средство, как благодарственное письмо сотруднику, отличившемуся в определенном задании или по итогам года.

    Это может послужить дополнительной мерой выражения признания качества индивидуального трудового вклада работника, и здесь большое значение имеет именно личностный подход, способный укрепить доверительные отношения между администрацией и коллективом.

    Написанное если не от руки руководителя (что наиболее ценно и обязательно в самых исключительных случаях), то, во всяком случае, с высокой долей персонализации, благодарственное письмо сотруднику, в котором будет отмечена его конкретная трудовая заслуга, обязательно получит искреннюю оценку адресата.

    Как оформить благодарственное письмо?

    Благодарственное письмо сотруднику, образец которого может быть разработан в качестве универсального шаблона, тем не менее, обязательно должно дорабатываться под каждого сотрудника или группу лиц в зависимости от повода его вручения. В обязательном порядке текст благодарственного письма сотруднику должен содержать персональное обращение “Уважаемый Иван Иванович!”.

    Далее подойдут слова “Администрация ООО “Отрада” выражает Вам искреннюю признательность за Ваше трудовое участие при выполнении аварийного ремонта оборудования цеха №. проявленный высочайший профессионализм, оперативность и слаженность действий, четкое соблюдение нормативных требований, которые помогли предотвратить создание чрезвычайных ситуаций на производстве.

    Ответственность, компетентность и пунктуальность – эти качества заслуживают самой высокой оценки. Администрация в лице руководителя нашего предприятия рада сотрудничеству и желает Вам долгих лет успешной работы и крепкого здоровья”.

    Если письмо адресуется руководящему составу, то в тексте должна быть отражена специфика умстенного труда руководителя, подчеркнуты организаторские способности, благодушное, но справедливое и строгое отношение к персоналу, умение поддерживать товарищескую атмосферу вазимопомощи в коллективе.

    Благодарственное письмо сотруднику с подписью и печатью, на бланке предприятия распечатать лучше на бумаге повышенной плотности – ведь оно должно не на один год храниться в домашнем архиве вашего работника.

    Как и где вручать?

    Вручать благодарственное письмо сотруднику следует в торжественной атмосфере, в присутствии коллектива, где собственно вручению должна предшествовать небольшая, но содержательная и, в хорошем смысле, проникновенная речь. Совместив вручение письма с награждением денежными премиями, работодатель имеет возможность добиться максимальной мотивации качественного труда с высокой отдачей.

    Источники:demasoccentr.ru, zolotayaosen-nt.ru, tekst-obrazec.ucoz.ru, www.quickdoc.ru, www.syl.ru

    Источник: http://zayavlenie-isk.my1.ru/publ/obrashhenija_k_rabotodatelju/blagodarstvennoe_pismo_obrazec_socialnomu_rabotniku/19-1-0-98

    Благодарственное письмо сотруднику за многолетний труд — образец

    Благодарственное письмо социальному работнику за хорошую работу образец

    Здесь вы найдете самые разные (на любой вкус и ситуацию) образцы текстов для благодарственного письма сотруднику за многолетний труд и просто за хорошую работу.

    Все имена, фамилии, географические наименования и названия организаций использованы исключительно для удобства изложения, не забывайте заменять их на свои данные. Необходимые рекомендации по оформлению письма находятся в конце страницы.

    Вариант №1

    Уважаемый Юрий Михайлович!

    Выражаем Вам свою благодарность за то, что Вы уже 15 лет работаете с нами и вносите огромный вклад в развитие и процветание компании! Благодаря высокому уровню Вашего профессионализма нам совместно удается выполнить важную миссию – вносить свой вклад в успешное развитие деревообработки страны!

    В день Вашего 45-летия желаем неиссякаемой творческой энергии, достижения всех целей и исполнения всех замыслов, успехов, крепкого здоровья, счастья и радости!

    С уважением,

    Директор ООО «Марсианин»

    Вариант №2

    Уважаемый Максим Юрьевич!

    Отдел государственного пожарного надзора г. Липецка выражает Вам огромную благодарность за сотрудничество, многолетний добросовестный труд по предотвращению пожаров в нашем городе.

    Желаем Вам успехов в решении служебных задач, стабильности в жизни, бодрости духа, доброго здоровья, оптимизма.

    Пусть судьба хранит Вас и дорогих Вашему сердцу людей.

    Главный инспектор г. Липецка

    по пожарному надзору

    А. А. Артамонов

    Вариант №3

    Гончарову В. М.

    Уважаемый Виктор Михайлович!

    Примите самые теплые и сердечные слова благодарности за Вашу отзывчивость и внимание к сельским труженикам.

    Ваш жизненный опыт, высочайший профессионализм и полная самоотдача позволяют успешно решать сложные задачи социально-экономического развития области на благо её жителей и процветания страны!

    Ваше доброжелательное отношение к людям, умение понимать их нужды и чаяния, снискали глубокое уважение и признательность граждан.

    Искренне желаю Вам успехов, благополучия, активной команды единомышленников, здоровья, любви близких и родных Вам людей. Пусть и дальше крепнет и развивается наше плодотворное сотрудничество.

    Директор МУ «Центр поддержки»

    Лебедянского муниципального района

    Ч. Р. Пчёлин

    28.10.2021

    Вариант №4

    Уважаемый Дмитрий Апполонович!

    От имени руководства Управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по Новгородской области выражаю Вам благодарность за активное участие в организации взаимодействия органов внутренних дел и частных охранных предприятий по осуществлению охраны общественного порядка и борьбе с преступностью на территории г. Новгорода.

    Желаю Вам крепкого здоровья, удачи, благополучия и выражаю надежду на Ваше дальнейшее взаимодействие с органами внутренних дел!

    Начальник УМВД России

    по Новгородской области

    генерал-майор полиции

    Ц. Х. Мажоркин

    9 ноября 2021 года

    Вариант №5

    Васильевой Анастасии Владимировне,

    учителю истории МБОУ лицея «Мир».

    Муниципальное учреждение культуры «Музей истории города Калининграда» выражает Вам благодарность за работу с учениками 5 «В» класса над классной книгой памяти «Знай! Помни! Гордись!».

    Подобные проекты важны для того, чтобы подрастающее поколение почувствовало сопричастность к истории нашей Родины, гордость за своих предков и уважение к защитникам Отечества.

    Руководство и сотрудники музея выражают огромную благодарность А.В. Васильевой за личное участие в воспитании молодежи.

    Директор МАУК

    «Музей истории города Калининграда»

    А. Ю. Каширина

    Вариант №6

    Выражаем особую благодарность Воеводиной Лидии, руководителю направления по работе с клиентами ООО «КошТранс-СПб», за ответственное и добросовестное отношение к работе с нашей компанией.

    Особо хотим отметить Вашу доброжелательность и компетентность. Желаем Вам дальнейших успехов в работе!

    Директор ООО «Медуза»

    Вариант №7

    Компания «IT-Innovation» выражает благодарность сотруднику компании «Медиа Бомба» Илье Владимировичу Смирнову за добросовестное отношение и качественно выполненную работу по верстке и клиентскому программированию интернет-проектов buzilabra.ok, fignya.ok, kashirina.ok. Отмечая творческий подход, вдумчивость и целеустремленность при решении нестандартных задач, желаем творческих успехов и профессионального роста!

    Президент компании «IT-Innovation»

    С. З. Сидоров

    Москва 2021

    Вариант №8

    Уважаемый Леонид Харитонович!

    Выражаем вам искреннюю благодарность и глубокую признательность за плодотворное сотрудничество у уходящем 2021 году.

    Мы верим в сохранение сложившихся деловых и дружеских отношений, надеемся на дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество в следующем 2021 году. Желаем успешного развития и достижения новых вершин.

    С уважением,

    Директор ОАО «Старт»

    Л. Л. Ломов

    Вариант №9

    Уважаемый Тимофей Ильич!

    Руководство ООО «Золотые руки» выражает Вам признательность и объявляет благодарность за Ваш энергичный вклад в деятельность компании. Ваши конструктивные предложения по улучшению технологии электроохладительных процессов позволили только за месяц увеличить КПД работы турбинного цеха №3 на 1,86%. Желаем Вам творческих успехов и интересных новаторских идей.

    Хотим также особо отметить Ваше активное участие в ликвидации последствий аварии турбинном цехе №1 электростанции №4. Спасибо Вам за мужество, собранность и профессионализм, проявленные в день аварии.

    Надеемся на наше дальнейшее продуктивное сотрудничество.

    Генеральный директор

    ООО «Золотые руки»

    А. Ж. Жуков

    Вариант №10

    Выражаю искреннюю благодарность Смирнову Тимофею Ильичу за ценную информационную, консультационную и психокоррекционную помощь.

    Ассистент кафедры клинической психологии

    и психотерапии Тверского государственного

    медицинского университета,

    кандидат медицинских наук

    Х. Ж. Нейронова

    Вариант №11

    Уважаемая Алла Хризантемовна!

    Выражаю Вам свою искреннюю признательность и глубокую благодарность за многолетний добросовестный труд, высокопрофессиональное исполнение служебных обязанностей и в связи с празднованием Дня медицинского работника.

    От всей души желаю Вам доброго здоровья, личного счастья, семейного благополучия, дальнейших успехов в профессиональной деятельности..

    З. Ц. Афонасьев

    Вариант №12

    Муниципальное учреждение культуры «Районный дом культуры» объявляет благодарность сотруднику фирмы «Винт» Пчелину Зиновию Олеговичу за быстрый и качественный монтаж кресел в зрительном зале районного Дома культуры города Калинина.

    Директор МУК «Районный Дом культуры»

    И. Э. Зоркин

    22 сентября 2021 года

    г. Калинин

    Вариант №13

    Уважаемая Ольга Сергеевна!

    Управление образования администрации Алтайского муниципального района искренне поздравляет вас 60-летним юбилеем ДОУ №19 детского сада «Гномик» и благодарит вас за старательный труд и любовь, подаренную детям.

    Ежедневно вы оставляете частичку своего тепла воспитанникам, нежно и заботливо оберегая их. Умело подобранные игры, сказки, упражнения создают волшебную атмосферу детства. Каждый ребенок окружен теплом и заботой. Детский сад для малышей – это второй дом.

    Вам прекрасно удалось организовать уютный уголок, где лицо каждого ребенка отражает радость и восторг.

    Желаем Вам, всему педагогическому коллективу и администрации учреждения творческих успехов, здоровья, терпения и благополучия.

    Руководитель

    Ч. Я. Пономарева

    п. Боёво, 2021 год

    Вариант №14

    ГУСО «Лебедянский районный ЦСН» благодарит сотрудника Пчелину Ольгу Сергеевну за добросовестный труд и значительный вклад в развитие социального обслуживания.

    Директор:

    Ж. Э. Молоткова

    Вариант №15

    Уважаемый Максим Юрьевич!

    От лица нашей компании выражаю искреннюю благодарность за добросовестную работу, выполняемую Вами на протяжении многих лет.

    В этой связи хочется отметить Ваш огромный профессиональный опыт, потенциал и высокую квалификацию.

    Отличное впечатление за годы работы с вами произвела также и высокая оперативность решения рабочих вопросов.

    Искренне желаем Вам процветания и дальнейших успехов как в профессиональной деятельности, так и вне её.

    С уважением,

    Директор ОАО «Раума»

    П. Р. Разгуляев

    Вариант №16

    Уважаемая Наталья Харитоновна!

    Администрация СОШ №194, в честь 20-летия педагогической деятельности, выражает слова искренней благодарности за огромный вклад в обучение и воспитание подрастающего поколения, за высокий профессионализм и компетентность, целеустремленность и кропотливый труд!

    Присущие Вам работоспособность, нацеленность на достижение результата, способность принимать решения, коммуникабельность, терпение восхищает.

    Желаем Вам крепкого здоровья и благополучия, терпения и оптимизма, в вашем нелегком, но благородном и крайне важном труде!

    Директор:

    А. Ы. Аристова

    Вариант №17

    МКУ «Управление образования Калининского районного исполнительного комитета» выражает благодарность техническому специалисту ЕГЭ – учителю по экономическому развитию МБОУ «Троекуровская СОШ» Юнтикову Егору Федоровичу за добросовестную работу в период проведения единых государственных экзаменов.

    Начальник МКУ «Управление образования

    Калининского районного исполнительного

    комитета»

    Т. Ж. Железякин

    август, 2021 год

    Вариант №18

    Приморское отделение РООИ «Вера» ХМАО выражает благодарность сотруднику сектора юридического бюро г. Новоаганск Управления «Государственно юридическое бюро» Желтовой Тамаре Павловне за высокий профессионализм, чуткое и внимательное отношение к обращавшимся за юридической консультацией жителям поселка Хант.

    Председатель:

    П. Ю. Пупкин

    Вариант №19

    Уважаемый Жорж Петрович!

    Выражаем Вам благодарность за многолетний труд. Вы зарекомендовали себя квалифицированным специалистом, грамотным руководителем и талантливым организатором.

    Обладаете богатым практическим опытом, пользуетесь заслуженным уважением и авторитетом коллег. Вас отличают трудолюбие, ответственность, инициативность, требовательность, целеустремленность и умение работать с людьми.

    Желаем Вам крепкого здоровья, добра, счастья и благополучия!

    Председатель Самарской

    Областной Думы

    И. Т. Коновалов

    Вариант №20

    Уважаемый Анатолий Михайлович!

    ООО «Яга Интернешнл» выражает Вам благодарность за добросовестное исполнение своих служебных обязанностей и качественное выполнение договорных обязательств, в период с декабря 2021 года и по настоящее время.

    Желаем Вам успехов в профессиональной деятельности и надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество.

    Генеральный директор

    ООО «Яга Интернешнл»

    П. П. Спиридонов

    Вариант №21

    Отдел культуры, спорта и молодежной политики выражает благодарность Разгуляевой Екатерине Петровне, главному бухгалтеру ДЮСШ «Молния».

    Спасибо за Ваш неутомимый добросовестный труд и высокую ответственность. За качественное выполнение поставленных перед Вами задач, следованию стратегическим целям, пониманию финансовых, политических и экономических приоритетов отдела, проявленную инициативу и высокие результаты в организации работы вверенного Вам подразделения.

    Начальник отдела

    Культуры, спорта и

    Молодежной политики

    Р. Э. Эдуардова

    Рекомендации:

    • В «шапке» (верхняя часть листа) должно быть указано «Благодарственное письмо».
    • Под «шапкой» может располагаться (но не обязательно) наименование организации или Ф.И.О. лица, от которого исходит признательность.
    • Текст письма раскладывается по центру страницы, каждый новый абзац начинается с отступом от края (т.е. с «красной строки»).
    • Должность автора письма и наименование организации (если не указано в «шапке» или под ней) указывают по левому краю в самом низу страницы (см. образцы выше). А инициалы и фамилию – по правому краю.
    • Самой последней строкой письма должна быть дата. Раскладывается по центру внизу или по левому краю, под должностью ответственного лица (автора письма). Допустим любой формат даты: только год написания, год и месяц или в формате – число, месяц, год.
    • Возможно, вам потребуются образцы текстов для оформления почетной грамоты сотруднику, их вы найдете по ссылке.
    • Отдельные слова и фразы в тексте допускается выделять жирным шрифтом и/или прописными буквами.

    Источник: https://woman-gu.ru/dlya-prazdnika/slova-blagodarnosti/pismo-sotrudniku-za-mnogoletnij-trud-obrazec/

    Примеры текстов благодарственного письма сотруднику в 2021 году

    Благодарственное письмо социальному работнику за хорошую работу образец

    > Письма > Примеры текстов благодарственного письма сотруднику в 2021 году

    Вознаграждение труда обязательно должно иметь место, выражено оно может быть в виде благодарственного письма сотруднику, образцы текстов которых предложены ниже. Приведены примеры оформления текстов письма с благодарностью за хорошую работу, многолетний труд, достижения в работе, участие в мероприятии, в честь юбилея работника.

    Особые заслуги должны быть поощрены для стимуляции рабочих к улучшению показателей трудовой деятельности. Трудовым кодексом РФ предусмотрены различные виды поощрения.

    В 191 статье ТК говорится, что благодарность может быть выражена ценными подарками, премиями или нематериальными благами. К нематериальному поощрению относится как раз благодарственное письмо.

    В каких случаях оно вручается и за какие заслуги?

    В каких случаях и за какие заслуги пишется работнику благодарственное письмо?

    Вручение благодарности сотруднику, который в чем-то отличился, осуществляется в какое-то важное для организации событие. Случаи, в которых работник может получить благодарственное письмо:

    1. Хорошая работа, особые достижения;
    2. Многолетний труд;
    3. Юбилей сотрудника;
    4. «День рождения» организации
    5. Профессиональный праздник;
    6. Выход на пенсию.

    Благодарственное письмо – это, в первую очередь, способ мотивации сотрудника к продолжению активной трудовой деятельности, поэтому не стоит пренебрегать им. А в случае выхода на пенсию это – благодарность за годы работы, отданные организации.

    Образцы благодарственных писем:

    • врачу;
    • воспитателю;
    • учителю.

    Образцы текстов благодарственного письма сотруднику

    1. Пример текста письма с благодарностью за хорошую работу и многолетний труд

    Уважаемая Ольга Анатольевна!

    От лица всего нашего дружного коллектива и от себя лично хочу выразить Вам благодарность за плодотворную работу и отметить Ваши высокие трудовые показатели и профессионализм, благодаря которым Вы сделали огромный вклад в наше общее дело.

    Ваш собственный подход и креативность помогли оптимизировать нашу производительность. Вы – пример в нашем коллективе и пользуетесь уважением абсолютно у всех коллег.

    От себя лично хочу пожелать Вам ещё большего развития в Вашей сфере деятельности и поблагодарить за долгую и успешную работу.

    С наилучшими пожеланиями, директор структурного подразделения «Пример» Дрель П.П.

    2. Образец текста благодарственного письма в честь юбилея компании

    Уважаемая Эльза Константиновна!

    Хочется поблагодарить вас за Вашу деятельность в нашей компании. Благодаря Вам, мы вышли на качественно новый уровень и не падаем в грязь лицом в борьбе с конкурентами.

    Не остались незамеченными Ваши усилия и трудолюбие, которые Вы проявили в нашей организации. В связи с десятилетием нашей компании благодарю Вас и желаю ещё большего развития Ваших навыков.

    Хочется верить, что наше сотрудничество продолжится ещё не один год.

    С уважением, руководство компании «Пример» в лице директора, Иванова И.И.

    3. Пример текста благодарственного письма работнику за участие в мероприятии:

    Уважаемая Нэля Фаридовна!

    Руководство компании «Пример» выражает Вам благодарность за помощь в организации праздника. Ваши креатив и активность были незаменимы в этом деле. Желаю Вам оставаться такой же яркой и искромётной и продолжать делать наши серые будни радостнее.

    С уважением, директор компании «Пример», Иванов И.И.

    Как написать благодарственное письмо работнику – рекомендации

    Чаще составлением  текста благодарности занимаются сотрудники кадровой службы. В некоторых случаях в локальных нормативных актах учреждения содержится отдельное положение, в котором прописаны нормы оформления благодарственных писем, а также условия, которые должны быть соблюдены для того, чтобы работник его получил.

    Благодарственное письмо необходим начать с традиционного обращения к сотрудникам: «Уважаемый», «Уважаемая» или «Уважаемые» (коллеги). Оно выражает уважение начальства. Необходимо соблюдать официально-деловой стиль. Причём, если благодарность выражается партнёрам, обращаться нужно к директору, а подчеркнуть, что благодарите вы весь коллектив, следует в самом тексте.

    В благодарственном письмо должно присутствовать указание на того, кто благодарит работника.

    Это вся компания или руководство организации или её подразделения: «ОАО «Название компании»» благодарит» или «Руководство компании «Название организации», причём благодарность от лица руководства выносится именно в случае с сотрудником, а от лица компании – если благодарность уходит «за стены» компании.

    Примеры:

    «От лица нашей компании выражаем благодарность ОАО «Пример»…»

    «Руководство компании ОАО «Пример» выражает благодарность…»

    В этой части благодарственного письма нужно сообщить, кого вы благодарите: одного человека или целый коллектив. Если Вы хотите поощрить своего сотрудника, лучше выразить благодарность персонально, чтобы выделить его достижения и успехи. Эту персонализацию нужно выразить в обращении в тексте, обратившись на Вы:

    Пример текста: «От лица всей Компании выражаю благодарность…»

    Если речь идёт о другой организации, стоит упомянуть, кому точно обращена благодарность:

    Образцы:

    «Компания «Пример» благодарит Вашу компанию…»

    «Компания «Пример» благодарит сотрудников подразделения вашей компании…»

    Также можно выделить в благодарственном письме несколько человек, которые особенно отличились, или руководство.

    Не стоит благодарить «за всё». Нужна конкретика. И эта конкретика зависит от повода письма и адресата. В случае с сотрудником это могут быть различные личные качества:

    Пример текста: «Благодарим вас за вклад в развитие предприятия, профессионализм, проявленный в решении профессиональных задач на протяжении 20 лет трудовой деятельности. А также выражаем восхищение Вашим трудолюбием и целеустремлённостью.»

    Партнёров можно благодарить за поддержку, различные услуги или помощь.

    Пример текста: «ОАО «Пример» от всей души благодарит ОАО «Ещё один пример» за своевременную помощь в доставке и возможность принять участие в региональной программе «Ты – предприниматель»

    Для позитивного настроя благодарственного письма необходимо сотруднику пожелать успехов в будущем.

    Образцы текстов:

    «Желаем Вам оставаться профессионалом своего дела, чьи горящие глаза освещают нашей организации путь к совершенству»

    «Желаем Вашей организации развития и прибыльных заказов»

    • Надежда на сотрудничество

    Нужно показать адресату благодарственного письма, что с ним хотят продолжать сотрудничество для открытия обоюдных радужных перспектив.

    Образец: «Надеемся на дальнейшее сотрудничество с Вами»

    Подписывать благодарственное письмо, адресованное сотруднику, имеют право руководитель организации или её подразделения.
    Оформить его можно на бланке письма организации с помощью компьютера, типографии или от руки. Причем оформление от руки и подпись именно руководителя компании считается особым знаком внимания.

    Оцените качество статьи. Мы хотим стать лучше для вас:

    Источник: https://buhland.ru/blagodarstvennoe-pismo-sotrudniku/

    О вашем праве
    Добавить комментарий

    ;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: